О сокращении рабочей недели до четырёх, а в некото- рых цехах и до трёх дней объявили два предприятия региона - тольяттинский GM- АвтоВАЗ и самарский «Электрощит»-ТМ Самара (в марте 2013 г. перешёл под контроль французской группы Schneider Electric.).
На обоих предприятиях эти меры связывают с общей экономической нестабильностью, кризисными явлениями в экономике.

«Режим неполной занятости, введённый на предприятии, связан с сокращением инвестиций в электросетевые компании страны, с падением платёжеспособности ряда постоянных клиентов «Электрощита», и, как следствие, некоторым сокращением количества заказов», - пояснили «АиФ в Самаре» в пресс-службе Schneider Electric.
GM-АвтоВАЗ связывает трудности с проблемами потенциальных покупателей с получением кредитов на новые машины и падением ликвидности работы дилеров.
Сокращают не только рабочую неделю, но и увольняют людей.
«Меня вынудили подписать заявление об увольнении. Приходили каждый день. Спорить не стала: зачем мотать нервы? Правда, куда теперь идти работать - ума не приложу. У нас на Глинке заводов больше», - рассказала одна из уволенных сотрудниц.
По данным заводчан, в мае-июне с предприятия «ушли» 150 человек. В компании же считают, что сокращений нет.
«У нас работают около 7 тыс. сотрудников. Снижение произошло по естественным причинам: выход на пенсию, смена места жительства», - заявили в пресс-службе.
С переходом на четырёхдневку сокращаются и зарплаты. Если ранее средняя зарплата рабочих того же «Электрощита» составляла 20-25 тыс. руб., то теперь 10-15 тыс. руб. в месяц.
Эксперты уверены, что регион находится лишь в самом начале кризиса, и мы вполне можем повторить историю 90-х годов, когда закрытию предприятий предшествовали сокращения сотрудников и переход на «усечённую» рабочую неделю. Так произошло и с заводом им. Масленникова, и с 4 ГПЗ, и с СНТК.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть