Примерное время чтения: меньше минуты
2176

Компании утолят кадровый голод за счет судимых и отбывающих наказание

Самара, 19 мая - АиФ-Самара.

В существующих на рынке труда условиях работодатели готовы закрывать вакансии даже теми, кто еще отбывает наказание – условный срок. Также больше стало тех, кто готов предоставить рабочие места бывшим осужденным, вернувшимся на свободу.

Если в 2011 году только 4% работодателей признавались, что имеют в штате бывших «зэка», то в 2024 году таких стало уже 7%.

Готовы принято на работу и людей, отбывающих наказание условно, таких компаний и предприятий стало в два раза больше: 8% в 2011 году, 15% – в 2024 году.

Такие решения связаны с тем, что найти сотрудников становится все сложнее. Особенно это касается промышленности. Трудоустроить «вставших на путь исправления» готовы предприятия следующих отраслей – добывающая, промышленная и строительная. Там предлагают вакансии рабочих и разнорабочих.

Исследования проводилось компанией SuperJob, на вопросы ответили представители 1000 предприятий.

Оцените материал
Оставить комментарий (0)
АиФ-Опрос

Покупает ли вы алкогольные напитки на розлив?

Ответить Все опросы

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах