В канун Международного женского дня в Сызрани подвели итого конкурса «Женщина года». Ежегодно в числе победительниц - сотрудницы Сызранского нефтеперерабатывающего завода (дочернее общество «Роснефти»). В этом году звания лауреата в номинации «Женщина и производство» удостоена Ирина Аматуни. А еще одна работница предприятия — Ольга Каблучий — стала победительницей заводского конкурса, приуроченного к 8 Марта.
Женская мудрость
35 лет назад Ирина Аматуни пришла на Сыранский НПЗ на должность оператора товарного. А сегодня возглавляет коллектив бригады второго участка товарно-сырьевого производства. Ирина Викторовна – мастер своего дела, на ее плечах ответственный фронт работ – обеспечение бесперебойного приема компонентов автомобильного бензина с разных технологических объектов для получения товарных нефтепродуктов. И со своими производственными задачами она справляется профессионально.
««У женщины, работающей на заводе, должны быть три качества: сила духа, физическая выносливость и чувство юмора», — говорит Ирина Викторовна — Сочетание этих черт и есть та самая женская мудрость. Смело могу сказать, что ее я обрела именно на работе. Не зря же понятия «мужская мудрость» не существует», — смеется героиня.
Наверное, благодаря женской мудрости в коллективе, возглавляемом Аматуни, царят гармония и взаимопонимание. Ирина Викторовна всегда находит общий язык с коллегами и предпочитает индивидуальный подход к каждому. Делится богатым опытом с молодежью. Ирина Викторовна – грамотный наставник.
Настоящая заводчанка и на работе хорошие результаты показывает, и детей успевает воспитывать. У Ирины Викторовны сыновья уже взрослые. Они трудятся в других сферах, зато на заводе работает невестка. А это совсем другой уровень отношений между свекровью и снохой – благодаря заводу они говорят на одном языке.
Настоящая жизнь
Лаборант химического анализа заводской лаборатории Ольга Каблучий пришла на завод 15 лет назад, имея медицинское образование. Она уже успела поработать акушеркой. Было сложно решиться на смену деятельности, но она ни разу не пожалела об этом. Хорошая память, усидчивость, амбициозность позволили Ольге Николаевне быстро освоить технику лабораторных работ и разные методы испытаний.
А вне работы Ольга Николаевна — мама четверых детей. Старшей дочери – 13 лет, а младшей – три года. Каждый из детей проявляет творческие способности, а родители делают все, чтобы они развивались. Это сложно, но активно помогают мама и муж героини. А сменный график работы позволяет женщине уделять больше внимания детям.
«В офисе я бы работать точно не смогла, там для меня слишком много рутины, а на заводе - настоящая жизнь. Я чувствую себя причастной к производственному процессу и работаю на общий результат», — рассказывает Ольга Каблучий.
Современные женщины стремятся совмещать материнство и карьеру. Им важно реализоваться и в семье, и на профессиональном поприще. Поэтому социально ориентированные компании пытаются создать для них оптимальные условия.
Поддержка семей в приоритете
Сегодня на Сызранском НПЗ работает около 800 женщин. Среди работниц завода - победительницы и призеры конкурса «Лучший по профессии», почетные доноры, призеры корпоративных спартакиад, многодетные мамы.
Женщины знают, что в любой ситуации они могут рассчитывать на помощь предприятия и родного коллектива. Поддержка материнства и детства — важная часть социальной политики завода. Мамам положены дополнительные выплаты за рождение ребенка и по уходу за ним. Многодетным компенсируют затраты на детский сад и выделяют денежные выплаты. Дети заводчан отдыхают в лучших здравницах и детских лагерях страны, а санаторно-курортное лечение можно получить, не выезжая за пределы города, в санатории предприятия.
Подписывайтесь на АиФ в  MAX
|
