Марафон мероприятий, посвящённых Году семьи, стартовал на Новокуйбышевском НПЗ (входит в самарскую группу предприятий «Роснефти»). Он начался с большого семейного городского праздника, главными героями которого стали трудовые династии и семьи сотрудников завода.
Пример для подражания
На семейном празднике собрались сотрудники предприятия, чья семейная жизнь легко может стать примером для молодого поколения. Это и счастливые семьи ветеранов, на которые равняются молодые пары. И большие дружные многодетные семьи, объединенные общими увлечениями и интересами. Все они такие разные, но каждая является важной неотъемлемой частью большой и дружной семьи завода.
Со сцены Дворец культуры чествовали 16 особенных семьей заводчан. Они были представлены в восьми номинациях. Символом праздника стало древо, которое семьи вместе со своими детьми украсили своими пожеланиями в Год семьи. Герои праздника приняли участие в интерактивной викторине, посвящённой семейным ценностям.
Опыт нефтепереработчиков и богатейшие традиции заводских династий коллектив передаёт от поколения к поколению. Сегодня история завода насчитывает более 40 трудовых династий, а средняя цифра общего стажа членов семьи – 150 лет.
Историю предприятия также можно проследить через жизненный путь ветеранов завода. Работа с ними – особое направление в деятельности предприятия. В Совете ветеранов состоит около 2,5 тыс. человек. Все они в разное время связали свою судьбу с НК НПЗ. Несмотря на то, что эти люди находятся на заслуженном отдыхе, они по-прежнему ощущают себя частью завода, чувствуя постоянную поддержку, заботу и внимание со стороны совета ветеранов и профсоюзной организации. Ветераны и сегодня принимают активное участие в жизни предприятия.
В числе таких - семья Ивана и Александры Сигаевых. За укрепление семейных ценностей и традиционных устоев российского общества они награждены Благодарственным письмом губернатора Самарской области.
В этом году Александра Романовна и Иван Александрович отметили 60 лет совместной жизни, оба более 50 лет проработали на предприятии. «Бриллиантовые» юбиляры оставили свои подписи в Книге почетных юбиляров Новокуйбышевска.
«На родном заводе я проработала 35 лет, - рассказывает Александра Романовна. – Очень активная, ответственная, слаженная и дружная работа. Мы с мужем активно принимали участие во всех общественных делах, в жизни заводского Совета ветеранов. Предприятие всегда было гордостью, поддержкой и опорой для заводчан. Сегодня на заводе трудятся наш сын и сноха. Мы рады, что они продолжили наше дело, и точно знаем, что они работают в отличном коллективе».
С коллективом по жизни
Среди сотен заводских супружеских пар – 87 многодетные, где воспитываются трое, четверо и даже пятеро детей! На празднике была отмечена семья заместителя начальника цеха №24 Виталия Котенкова. Достойны уважения трудовой и супружеский стаж, преданность друг другу и однажды выбранному делу нефтепереработчиков. Виталий Владимирович и Оксана Анатольевна воспитывают трёх дочерей, старшей из которых 14 лет, а младшей – всего пять.
Кроме этого, на праздник были приглашены семьи заводчан - участников специальной военной операции, главы семейств которых сегодня с честью выполняют свой воинский долг. Также чествовали молодые семьи, семьи, которые активно проявляют себя в творчестве и спорте, в волонтёрском движении. На сцену вышли семьи Зориных и Поповых, Колпаковых, Котовых, Башлыковых, Моисеевых, Лоскутовых, Скитяевых и Чинякиных.
Интересно отметить, что в течение года в семьях заводчан родилось 75 детей, а 6 семей работников предприятия стали многодетными.
Поддержка семейных традиций и ценностей – одно из важных направлений социальной политики «Роснефти» и ее «дочек». Компания традиционно уделяет особое внимание созданию благоприятной социальной среды на предприятиях в регионах присутствия. Для сотрудников реализуется комплекс мероприятий в области охраны здоровья, продвижения здорового образа жизни, социального обеспечения.